Merchant, Kenneth A and Van der Stede, Wim 
ORCID: 0000-0003-3005-2410
(2014)
Sistem pengendalian manajemen: pengukuran, Kinerja, Evaluasi, dan Insentif.
Pearson/Salemba Empat, Jakarta, Indonesia.
ISBN 9789790614482
Abstract
Sistem pengendalian manajemen (SPM) didefinisikan secara luas sebagai segala sesuatu yang harus dilakukan manajer untuk membantu memastikan bahwa strategi dan rencana organisasi dapat dilaksanakan, bahkan jika kondisi berubah, hal itu bisa dimodifikasi. Oleh sebab itu, buku ini dapat digunakan pada berbagai tujuan pembelajaran yang difokuskan pada topik yang terkait dengan implementasi atau pelaksanaan strategi. Pembahasan subjek SPM sangatlah luas. Fokus utama buku ini adalah pada apa yang disebut sebagai pengendalian hasil, termasuk memberikan motivasi kepada pekerja untuk memproduksi outcome seperti yang diharapkan organisasi. Kedua, buku ini membahas pengendalian manajemen secara luas. Ketiga, buku ini menyediakan diskusi mengenai berbagai kasus dan penyelesaian yang sering terjadi, dan masalah serius yang terkait dengan pengendalian manajemen, termasuk myopia, suboptimasi, ketidakmampuan mengendalikan, dan gameplaying. Keempat, keseluruhan buku ini mencakup masalah etika. Kelima, pentingnya konsep, teori, dan isu tidak hanya didiskusikan secara abstrak. Yang terakhir, buku ini juga memasukkan kasus campuran yang berbeda dengan beberapa buku teks SPM yang lain. Buku ini dibuat dengan konsep CD Book versi baru yang merupakan pengembangan dari CD Book versi lama yang telah dibuat oleh Penerbit Salemba selama ini. CD Book versi baru ini dilengkapi dengan sistem proteksi untuk menandakan keaslian buku.
| Item Type: | Book |
|---|---|
| Official URL: | http://penerbitsalemba.com/ |
| Additional Information: | © 2014 Penerbit Salemba |
| Divisions: | Accounting |
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
| Date Deposited: | 08 Aug 2014 11:54 |
| Last Modified: | 01 Apr 2024 08:42 |
| URI: | http://eprints.lse.ac.uk/id/eprint/58713 |
Actions (login required)
 |
View Item |
